Máster en Gestión Integrada: Calidad, Medio Ambiente, PRL y RSC
Emisor: CEUPE - European Business School
1500 horas
·Avanzado
·Varios
Programa certificado por ARP
Diploma ARP de validez internacional
Valoraciones de alumnos verificados
Precio a consultar
- Diseñar un plan de gestión integrado.
- Implantar sistemas de gestión basados en normas internacionales.
- Gestionar y controlar impactos medioambientales.
- Renovar certificados de calidad, PRL y medioambiente.
- Implementar planes de prevención de riesgos laborales.
- Aplicar modelos de Responsabilidad Social Corporativa (RSC).
Requisitos:
- Deben contar con una titulación o haber tenido experiencia previa.
Yago Blázquez Serrano
Calidad y Sostenibilidad corporativa en DHL Express | Profesor Escuelas de Negocio
Jose Javier Alonso
Eficiencia energética y energías renovables. Executive MBA IE Business School. CEM®, CEA®, CMVP®
Francisco Javier Quintana Muñoz
Ingeniero Técnico Industrial. Auditor Jefe IRCA, Auditor Jefe IEMA, Auditor de Sistemas de SST. Docente / Ponente
Juan Hernández Solana
Técnico de Información Producto en Leroy Merlín y Tutor del Master de Energías Renovables de CEUPE
Ingrid Indira Vaccaro Soto
Experta en Gestión Ambiental, Medio Ambiente e Impacto Ambiental
1500 horas en total
- Evolución y modelos de liderazgo.
- Misión y visión.
- Liderazgo en la relación con los clientes.
- Liderazgo en la gestión con las personas.
- Liderazgo e innovación.
- Gestión del cambio.
- Análisis del entorno.
- Gestión de los objetivos estratégicos.
- Técnicas de mejora de la calidad.
- Técnicas de mejora de procesos y gestión.
- Introducción al cuadro de mando integral.
- Cumplimentación y seguimiento del cuadro de mando integral.
- Trabajo y salud.
- Prevención y protección.
- Lugares y espacios de trabajo.
- Incendios: autoprotección y planes de emergencia.
- Productos químicos. Residuos tóxicos y peligrosos.
- Riesgo eléctrico.
- Los sistemas de gestión ISO.
- Análisis y evaluación de riesgos laborales. Planificación de la prevención.
- Normas de seguridad, procedimientos de trabajo, tratamiento individualizado.
- Planes de prevención.
- Señalización de seguridad y salud en el trabajo. Equipos de protección individual.
- Vigilancia de la salud.
- Adecuación de equipos de trabajo.
- Agentes químicos: concepto, clasificación y evaluación.
- Agentes biológicos.
- Riesgos ergonómicos y psicosociales generados por el trabajo.
- Estrés laboral.
- Evaluación de los factores psicosociales. Prevención e intervención.
- Seguimiento, medición, análisis y evaluación.
- Sistema de indicadores de calidad.
- Orientación al cliente.
- Las necesidades de los clientes.
- Medición de la satisfacción del cliente.
- La encuesta de satisfacción.
- Evaluación de la gestión de personas.
- Gestión del clima laboral.
- La satisfacción laboral.
- Medición del clima y la satisfacción laboral.
- Gestión del impacto social.
- Medición del impacto social.
- Becas y ayudas. CEUPE - European Business School ha diseñado un Plan de Becas y Ayudas al Estudio con el único objetivo de proporcionar una mayor flexibilidad económica y respaldar las necesidades de cada alumno.
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